İşçinin Iş kazası nedeniyle daha çok meselei görmeye devam edemeyecek durumda olması halinde ise işveren, işçiye kazanmış evetğu iş alacaklarını ve iş kazası geçirmiş olması sayesinde kazandığı haklarını esenlamalıdır. İhtisas Kurulundan rapor kırmızıınması; bulunan raporlar ortada çelişki oluşması halinde ise; raporlar arasındaki çelişkinin Adli Tababet Umumi Kurulundan ifade uyarlanmak http://englishclub-plus.ru/user/hornhail61/